"ДЕЙЗИ" ЕООД - специализирана фирма за охрана и сигурност, работеща в този бранш от 1992 год., една от първите охранителни фирми в Република България, а в момента - сред най-големите, притежаващи национален лиценз № М-7355/11.06.2001 год. за охрана на обекти и физически лица, извършване на инкасо и монтиране на сигнално-охранителни системи.
Ние работим при поемане на 100 % финансова и имуществена отговорност.
Притежаваме собствено късо и дълго бойно оръжие: 9 мм пистолети "Макаров", "Берета 92 FS", гладкоцевна пушка "Мозберг" - тип "помпа", както и газово оръжие "Макаров" и "Рьом", полицейски щурмови палки, белезници, прожектори и друго специализирано оборудване.
"ДЕЙЗИ" ЕООД умело съчетава въоръжената физическа охрана с използването на съвременни технически средства и високо-технологични системи.
Изградили сме и успешно функционират централизирани радио - СОТ системи в градовете - Монтана, Бургас и Козлодуй.

Навсякъде работим в тясно взаимодействие с органите на МВР. Дейността ни се извършва при стриктно спазване на всички нормативни актове, регламентиращи охранителната дейност.
Във фирмата ни работят над 300 служители, физически здрави, криминално непроявени, подбрани сред местното население, проучени от "ДЕЙЗИ" ЕООД и МВР, издържали специални изпити за работа с бойно оръжие, преминаващи периодично курсове на обучение по дисциплини, свързани с конкретните им задължения, получили разрешение от ДНСП за работа като охранителни работници.
Нашите служители успешно са издържали изпита за психологическа пригодност за осъществяване на охранителна дейност в Агенцията за приложна психология "Дейзи Протекшън" - специализирана фирма за организиране и провеждане на различини видове психологически услуги.

Ние работим с внимание и дискретност и сме на разположение на всеки, който вярва, че можем да бъдем полезни!

Чрез клоновата си мрежа "Дейзи Протекшън" ЕООД осъществява дейността си на територията на цялата страна, предлагайки следните услуги:

• Извършване на първоначален психологически подбор на различни видове персонал.
  Услугата включва диагностициране на основните личностови особености на изследваните лица и притежаваните професионално значими качества за длъжността, за която кандидатстват. Проверява се мотивацията и лоялността към организацията, които са основни предпоставки за ефективното функциониране на служителя.

• Реподбор и атестация на служителите.
  В някои компании, институции и организации, често се налага годността на кадрите да се проверява отново чрез т. нар. вторичен подбор или реподбор. Тази процедура обикновено се извършва с участието на работодателя, който предоставя информация относно проблемните случаи, на които се набляга. Това увеличава надеждността на получените резултати и предоставя по-богат масив от данни, които улесняват вземането на управленски рeшeния.

• Изработване на психопрофесиограми.
  Целта е изработване на характеристика на професията чрез диференцирано изследване и описание на условията, компонентите и задачите, свързани с конкретните професионални дейности.

• Групово-динамични тренинги/Групова диагностика.
  Основното приложение на груповите тренировки е да се самоопознава и развива човек, да се учи да разбира другите, да променя своята гледна точка, за да общува по-свободно и пълноценно. Пътят към вътрешното освобождаване на личността минава през груповата динамика.